在单位受伤单位不给报工伤怎么办

　　如果在单位受伤而单位不给报工伤，可以采取以下措施：

　　1. 了解工伤认定流程和相关法律法规：了解《工伤保险条例》等相关法律法规，以及工伤认定的具体流程，有助于更好地维护自己的权益。

　　2. 与单位协商解决：可以尝试与单位协商解决，向单位说明自己的伤势情况和相关法律规定，要求单位依法申报工伤。如果单位拒绝申报，可以要求单位给出明确的拒绝理由。

　　3. 向劳动监察部门投诉：如果与单位协商无果，可以向当地劳动监察部门投诉。在投诉时，要提供相关证据，如医疗证明、工伤认定申请表等。劳动监察部门会对此进行调查，并依法处理。

　　4. 自行申报工伤：如果单位仍然拒绝申报工伤，受伤职工或者其直系亲属可以在事故伤害发生之日起一年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。在申请时，需要提供相关证据，如医疗证明、事故调查报告等。

　　无论采取哪种方式，都要注意保留好相关证据，如医疗证明、事故现场照片等。在处理过程中要保持冷静，避免与单位发生激烈冲突。如果遇到困难或需要法律援助，可以寻求律师或相关机构的帮助。